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特斯拉将裁员,马斯克为特斯拉人才外流敞开大门


特斯拉将裁员,马斯克为特斯拉人才外流敞开大门


【美南新闻泉深】近日埃隆·马斯克计划需要在特斯拉裁员十分之一,有些人可能已经将目光投向了其他公司。

特斯拉首席执行官的裁员意图,植根于他所说的对美国经济的“感觉超级坏”。



在马斯克本周向他的员工发出是否重返办公室的最后通牒后,这家电动汽车制造商的近 10 万名员工中的一些人可能已经在考虑他们的其它选择。

在周二晚上发给员工的一封电子邮件中,马斯克威胁要解雇每周 40 小时不在办公室工作的任何人,这与竞争相同人才库的大型科技公司提供的灵活性形成鲜明对比。

除了今年特斯拉股价急剧下跌(部分原因是马斯克对推特的高成本追求)以及他与共和党的公开结盟之外,该办公室法令对一些员工来说是一种有害的组合。

斯坦福大学经济学教授尼古拉斯·布鲁姆(Nicholas Bloom)表示:“特斯拉正在启动自己的本地大辞职。”他预测,60% 的员工将全职返回办公室,约 10% 的员工会辞职,约 30% 的员工会另谋高就。 

特斯拉没有立即回复置评请求。

一些科技公司察觉到了机会,迅速采取行动。

澳大利亚第三大富豪、软件制造商阿特拉斯(Atlassian) 的联合创始人斯科特·法夸尔 (Scott Farquhar) 在推特上发布了关于扩张和提供灵活性的计划。他提到: “有特斯拉员工感兴趣吗?” 

在 COVID-19 大流行之后,越来越多习惯于在家工作或混合政策的科技工作者拒绝全职回到办公室。

一位前特斯拉工程师告诉路透社,他最近在谷歌找到了一份工作,因为工作与生活缺乏平衡,包括在大流行期间进入办公室的压力。 他说,在谷歌,他每周只需要到办公室 3 次,他的一些团队成员在远程工作。

他说,在家工作的朋友们“工作效率并没有降低,反而更快乐了”。

另一位前特斯拉工程师表示,在 2020 年大流行期间,他一直承受着在办公室工作的压力,两次感染新冠病毒,然后才转到苹果公司。

裁员威胁和复工令正值特斯拉工程师眼睁睁地看着他们的股票薪酬下降之际。 特斯拉面临着一些与其他公司相同的问题,例如中国的封锁。

但投资者也担心马斯克斥资 440 亿美元收购推特会分散他的注意力,尽管马斯克辩称他在推特上花费的时间相对较少。

在路透社公布了他的裁员计划和推特称马斯克收购已通过美国反垄断审查后,特斯拉股价周五下跌 9%。自马斯克在 4 月初宣布购买股票以来,该股已经下跌了约 30%左右,大约是纳斯达克指数跌幅的两倍。



薪酬谈判咨询服务 10x Ascend 的创始人迈克尔·所罗门 (Michael Solomon) 说:“如果这种情况持续下去,他们绝对会有留存问题。你有两件事发生了:埃隆马斯克说了一些有争议的事情,并且不会吸引所有人;已经让股价回升出现一个巨大的打击。”

该公司在今年的证券文件中表示,与同行相比,股票期权在特斯拉高管薪酬中所占的比例更大。但当股价不上涨时,那部分补偿可能一文不值。

根据就业网站 Blind 和 Glassdoor 提供给路透社的数据,特斯拉员工以股票形式获得年度奖金,并且通常比大型科技公司的同行获得更低的现金薪水。

经营初创公司招聘公司 NIAH Recruiting 的塔蒂亚娜·贝克尔(Tatiana Becker) 最近对特斯拉员工进行了电子邮件营销活动,收到了 14% 的回复,而正常的最高回复率为 10%。

可以肯定的是,马斯克的傲慢个性帮助建立了特斯拉品牌,让它在没有营销的情况下扩张,并给许多员工一种与他和他的气候目标相关的使命感。

对一些人来说,长时间工作和不合理的工作条件是常态。一位前特斯拉工程师说:“这就是我们的工作方式。”

在需求疲软的情况下,其他科技公司正在裁员、放缓或暂停招聘,这可能会抑制一些特斯拉员工跳槽的意愿。

但马斯克最近对新的党派政治身份的接受让一些员工感到反感,尤其是硅谷的自由派科技工作者。

在招聘公司 Riviera Partners 的首席执行官威尔·亨辛格(Will Hunsinger)说:“他(马斯克)是一个非常两极分化的人,你要么爱这个人,要么讨厌这个人。有些人是超级粉丝,他们会为他的一家公司做任何事情。而其他人会说不,比如,我不太同意他经营公司的方式。”

这位亿万富翁利用他的大量推特粉丝攻击民主党议员,利用他对微博平台的竞标来支持言论自由,包括承诺恢复前总统唐纳德特朗普的账户,他还表示他将投票给共和党。

招聘人员所罗门说:“有些人对此非常反感,这些人对他们的就业有很多选择。”

但马斯克在推特上说:“我很少支持政治候选人。”

“我的政治倾向是温和的,所以既不是完全的共和党人也不是民主党人,我相信大多数美国人都是如此。”

行政能力在政治上被严重低估了——我们应该更加关心这一点!”



一位特斯拉前经理表示:“许多特斯拉员工将等待股价回升,他将股票奖励描述为阻止员工离职的‘金手铐’。 但如果他们认为特斯拉股价将保持低位,那么他们更有可能离开:他们的巨额红利不再那么大了。”

(图片来自路透社,美南新闻获权引用)

泉深微信号:VictoryVictoryZhu